12.4. ПРИЧИНЫ И ФОРМЫ БЕЗРАБОТИЦЫ

Чем же объясняется постоянное наличие безработицы в рыночном хозяйстве? Причин ее несколько, и в зависимости от того, какая причина порождает безработицу, различают и ее формы, или типы

Фрикционная безработица

Прежде всего неизбежна фрикционная безработица. Для отдельного человека она носит, как правило, непродолжи­тельный, временный характер. В эту категорию попадают люди, которые или находятся в процессе перехода с одной работы на другую, или только что появились на рынке труда. Она включает студентов, ищущих работу после окончания учебы, женщин, которые вырастили детей и хотят вернуться на работу, уволенных в запас военнослужащих либо всех тех, кто уволился по собственному желанию в поисках лучшей работы или нового места жительства. Если эти поиски увен­чаются успехом, выигрывает и человек, решившийся найти работу, полнее отвечающую его способностям и желаниям, выигрывает и общество, поскольку работа, удовлетворяющая человека, более эффективна и результативна, нежели та, которая не приносит ему удовольствия. Обычно фрикцион­ной безработицей охвачено 2—3% рабочей силы

Структурная безработица

Помимо фрикционной, существует еще структурная без­работица, главное отличие которой состоит в том, что она носит, как правило, продолжительный характер. Структур­ная безработица вызывается несоответствием структуры ра­бочей силы структуре рабочих мест (спроса на труд). Научно- технический прогресс приводит к структурным изменениям в производстве и уменьшению спроса на ряд профессий, напри­мер сталеваров, шахтеров и др. С другой стороны, появляются новые отрасли и виды деятельности, испытывающие недостаток в работниках новых профессий, например программистах, на­ладчиках информационных систем и т. д. Структурная безрабо­тица находит выражение в том, что при существовании людей, оставшихся без работы, в стране есть немалое число вакансий, которые не могут быть заняты безработными без предваритель­ного, иногда длительного, их переобучения

Технологическая безработица

Разновидностью структурной безработицы является так называемая технологическая безработица, связанная с вне­дрением в производство новейшего трудосберегающего обо­рудования, особенно информационной техники. Компью­теризация производства болезненно затронула большую кате­горию служащих, положение которых на рынке труда еще совсем недавно отличалось относительной стабильностью. Помимо конторских служащих с невысоким по западным меркам уровнем образования, в число безработных все чаще попадают работники отделов бухгалтерского учета, произ­водственного контроля и планирования. Вследствие компью­теризации многих торговых операций с начала нынешнего десятилетия резко замедлилось увеличение численности за­нятых в розничной торговле развитых западных стран, кото­рая на протяжении 80-х гг. среди всех отраслей давала наи­больший прирост дополнительных рабочих мест, а в 1992 г. произошло даже абсолютное сокращение занятых в ней

Естественный уровень безработицы

Экономисты рассматривают фрикционную и структурную безработицу как неизбежную, поэтому полная занятость насе­ления имеет место при наличии в стране только этих двух форм безработицы. При полной занятости в производстве за­нято несколько менее 100% рабочей силы. Уровень безработи­цы при полной занятости в условиях существования фрикци­онной и структурной безработицы называется естественным уровнем безработицы

Глава 12

ПОЛНОЙ ЗАНЯТОСТЬЮ является такой уро- вень занятости, когда в экономике имеется только фрикционная и структурная безработица

Естественный уровень безработицы не может оставаться ве­личиной неизменной, установленной раз и навсегда, хотя, по мнению западных экономистов, она колеблется в пределах 4—6%. В годы второй мировой войны, когда государство искусственно сдерживало рост фрикционной безработицы, вводя сверхуроч­ные работы или запрет на увольнения, уровень естественной безработицы сокращался. В периоды бурных структурных пере­строек естественный уровень безработицы растет за счет увели­чения структурной безработицы

Циклическая безработица

Число безработных увеличивается в периоды экономиче­ских спадов производства, вызывающих циклическую безра­ботицу. Циклическая безработица — это безработица, связан­ная с циклическим характером развития рыночной экономи­ки. Во время спада ее уровень может достичь 8—10%. А в период «Великой депрессии» 1929—1933 гг. она достигала 25%, т. е. безработным оказывался каждый четвертый. Во время экономических подъемов уровень циклической безра­ботицы сокращается, а затем она достигает своей естествен­ной нормы

Вынужденную безработицу порождает сам механизм рынка. Конкуренция часто приводит к банкротствам многочисленных единоличных предприятий. В течение первых трех лет своего существования разоряется от 1/3 до половины индивидуальных фирм. И хотя ежегодно появляется большое количество новых, в годы экономических спадов мелкий бизнес увеличивает число безработных. Не гарантированы от банкротства средние и крупные фирмы. Банкротство не обязательно связано с техни­ческой отсталостью или слабым уровнем организации. Часто причинами бывают просчеты при совершении кредитных сде­лок или переоценки уровня спроса на вновь осваиваемую про­дукцию. В итоге возникает безработица, не имеющая отноше­ния к вышеперечисленным ее формам

Описание: C:\Users\A261~1\AppData\Local\Temp\FineReader10\media\image13.png

Рис. 12-3. А


Естественная и циклическая безработица

Естественная безработица сохраняется на всех фазах экономического цикла. Циклическая безработица возникает во время спада, но когда спад сменяется очередным циклическим подъемом, циклическая безработица, постепенно уменьша­ясь, исчезает. В этот период в экономике достигнута полная занятость

Общая картина движения полной занятости, естественной и циклической безработицы изображена на рис. 12-3

Скрытая безработица

Велико значение и скрытой безработицы. Скрытая безра­ботица существует в тех случаях, когда люди работают не­полный рабочий день или неполную рабочую неделю. Офи­циально они не регистрируются как безработные, и какую-то часть из них, например женщин, имеющих малолетних де­тей, такая неполная занятость вполне устраивает. Но среди

Глава 12

скрытобезработных есть немало таких, кто хотел бы, но не может устроиться на полный рабочий день или полную рабочую неделю. В западноевропейских странах неполный рабочий день работает каждый восьмой трудоспособный житель, а в Великобритании, Швеции, Нидерландах — каждый третий-пятый

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 
25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35  Наверх ↑